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人才理念

人才理念:

人才是中瑞的寶貴資源。

中瑞吐納百川,匯萃精華。

我們希望有更多的人加入中瑞事業的行列,更多的人關注中瑞的發展!

 

中瑞求人觀:

——“能力主義”而非“學歷主義”

有能力又有責任心的員工是優秀員工,有能力而沒有責任心的員工是不合格的員工。

 

中瑞用人觀:

——“崗能相宜”

崗適其能、人得其位。每個崗位選擇最適合的人,每個人在中瑞都能找到最適合自己的崗位。

 

中瑞晉人觀:

——“業績加潛質,品格加才干”

業績突出是晉升的基礎,而個人相對于未來職位的發展潛質也同樣必要。沒有業績不能晉升;沒有發展潛質,同樣也不能晉升,這與中瑞的“用人觀”是一致的。與此同時,品格和才干也是人才晉升的必要條件。

 

中瑞留人觀

——“事業留人、待遇留人、情感留人”

重視員工個人價值的體現。讓大家在為中瑞工作的同時,個人事業有所成就、物質生活極大改善,營造一個有情感的大家庭,使大家在家的溫情的感染下互相關心、互相支持、共同提高。


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